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建筑项目经理职责简述范文大全(建筑施工项目经理的具体工作内容有哪些?求答案)

时间:2024-10-14 作者: 小编 阅读量: 1 栏目名: 建筑项目合作

3.对检查发现的安全隐患要督促项目主管及时发出书面通知及检查落实。

建筑工程项目经理的主要职责?

项 目 经 理 岗 位 职 责 一、认真贯彻执行《建筑法》、《合同法》和国家有关劳动保护法令和制度以及公司的安全生产制度,贯彻安全第一、预防为主的方针,按规定搞好安全防范措施,把安全工作落到实处,在各种经济承包中必须包括安全生产、做到讲效益必须讲安全,抓生产首先必须抓安全。二、全面负责本工程的一切事务,认真熟悉施工图纸、编制施工组织设计方案和施工安全技术措施,建立统一规格的八牌一图,会同项目部相关人员精选强有力的施工队伍,编制工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划,做到文明施工。三、制定适合本工程项目的管理细则、方案及措施,组织职工按期开会学习,合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务。四、认真履行《建设工程施工合同》条款,保证施工顺利进行,维护企业的信誉和经济利益。五、根据本工程施工现场情况合理规划布局现场平面图,安排、实施、创建文明工地。要求布局合理、经济。六、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。七、和工地相关管理人员一起商订制定签订本工地的单项工程承包合同、材料进购合同、劳动合同及零工的处理商定。八、安排、搞好分项总承包的成本核算(按单项和分部分项)单独及时核算,并将核算结果及时通知承包部的管理人员,以便及时改进施工计划及方案,争创更高效益。九、及时向各班组下达施工任务书及材料限额领料单。认真记录好项目经理台账。十、深入实际了解员工的生活工作学习情况,采纳员工中的合理化建议,妥善解决好员工的后顾之忧,保质保量顺利完成本工程施工任务。 项目经理安全责任.1]项目经理担任小区的第一安全责任人。
2.执行分公司的安全管理办法和上级文件要求,全面抓好小区的安全管理工作,完成小区无重大安全事故的目标。按JGJ59-99《建筑工程安全检查办法》的要求安排和组织项目部对各工地进行安全月度检查,并负责直接通知分公司安全主任一起参加检查。
3.对检查发现的安全隐患要督促项目主管及时发出书面通知及检查落实。
4.每月及时如实向工程科提交安全月报表、安全检查评分汇总表,每季度提交安全伤亡情况报告和季度安全情况表。
5.设立专门的安全工作日记,并安排专人做好安全管理资料工作。
6.配合集团公司的突出检查和季度大检查,对集团公司发出的隐患整改意见要安排项目部及时落实闭合并发馈给集团公司,对季度检查情况提出的问题要做好纠正工作并将情况向上汇报。
7.分公司安全主任每月对项目经理开展安全工作的情况进行评分。提交给分公司领导对项目经理业绩的评价依据。

项目经理岗位职责范文

  项目经理是负责做项目的推广和使用的人员,那么关于他们的岗位职责,你知道的有哪些?下面是我精心整理的项目经理岗位职责,供大家学习和参阅。

  项目经理岗位职责

  项目经理职责

  1.在总经理领导下,会同有关部门协商组建项目经理部。

  2.对项目施工生产、经营管理工作全面负责。

  3.贯彻实施公司质量方针和质量目标,领导本工程项目进行策划,制定项目质量目标和项目经理部管理职责,确保质量目标的实现。

  4.负责组织各种资源完成本次项目施工合同,对工程质量、施工进度、安全文明施工状况予以控制。

  5.主持召开项目例会,对项目的整个生产经营活动进行组织、指挥、监督和调节。

  6.以企业法人委托人身份处理与工程项目有关的外部关系及签署有关合同等其他管理职权,对总经理负责。

  项目副经理职责

  1.负责组织本工程项目的施工生产,建立项目安全保证体系对施工过程质量负责。

  2.负责优化施工组织工作,领导安全文明施工,组织实施本质量计划确保满足合同要求和实现质量目标。

  3.分管本项目物资管理和工程分包工作,负责协调施工生产所需的人员、物资和设备的供给。

  4.负责纠正和预防措施的组织实施。

  项目经理部主要岗位职责

  项目经理职责

  1.在总经理领导下,会同有关部门协商组建项目经理部。

  2.对项目施工生产、经营管理工作全面负责。

  3.贯彻实施公司质量方针和质量目标,领导本工程项目进行策划,制定项目质量目标和项目经理部管理职责,确保质量目标的实现。

  4.负责组织各种资源完成本次项目施工合同,对工程质量、施工进度、安全文明施工状况予以控制。

  5.主持召开项目例会,对项目的整个生产经营活动进行组织、指挥、监督和调节。

  6.以企业法人委托人身份处理与工程项目有关的外部关系及签署有关合同等其他管理职权,对总经理负责。

  项目副经理职责

  1.负责组织本工程项目的施工生产,建立项目安全保证体系对施工过程质量负责。

  2.负责优化施工组织工作,领导安全文明施工,组织实施本质量计划确保满足合同要求和实现质量目标。

  3.分管本项目物资管理和工程分包工作,负责协调施工生产所需的人员、物资和设备的供给。

  4.负责纠正和预防措施的组织实施。

  项目总工程师职责

  1.负责组织本项目质量策划,组织编制质量计划并按规定报批,主持建立项目质量保证体系,将项目质量管理目标分解到各部门、班组和岗位,并对况进行检查监实施情督。

  2.负责组织图纸会审、技术交底和质量计划的交底工作。

  3.负责组织贯彻技术规程、规范和质量标准,认真贯彻实施各项管理制度和相关程序,对本项目人员违反操作规程和程序造成的质量问题负有领导责任。

  4.负责文件和资料的管理工作,确保现场使用的文件均为有效版本,指导和检查生产过程的各种质量记录和统计技术应用工作,确保质量记录的完整性、准确性和可追溯性。

  5.定期召开质量例会,并及时向公司主管部门反馈质量信息。

  6.负责组织动员本项目全体员工积极配合质量体系审核,认真制定纠正和预防措施。

  7.组织研究解决施工中的较大技术问题,组织编制工程技术总结。

  8.负责检验和试验人员、仪器设备的配备和管理工作。

  9.领导新技术、新材料、新工艺的开发应用和本项目的培训工作,指导项目开展QC小组活动。

  10.领导本项目质量评定和竣工交验工作。

  施工管理部职责

  1.负责项目施工调度管理工作,检查组织落实情况,及时掌握工程进度,物资、机械、运输、劳动力情况及存在问题及时处理解决。

  2.认真参加并执行经理部生产计划的编制和安排,下达班组旬日作业计划。

  3.确保施工过程按照质量体系文件要求进行。

  4.负责工程施工、工程质量和现场文明施工的控制。

  5.负责对工人进行技能、安全、质量的教育和培训。

  6.负责对被列为特殊过程和关键工序的过程实施施工全过程的监控。

  技术部职责

  1.负责编制项目指导性施工组织设计,施工方案和施工质量、安全措施及要求,了解施工及履约中的主要问题及时提出改进措施。

  2.负责管理施工文件及工程变更设计处理工作,督促、检查、指导有关人员及时编制竣工文件,组织编写各项工程总结,负责科技档案的积累整理、归档工作。

  3.参加质量事故调查和分析,制定有关纠正和预防措施并跟踪实施验证。

  4.负责质量记录的收集、整理、标识、归档、保管和移交工作。

  安质部职责

  1.贯彻执行国家有关安全生产、工程质量、劳动保护、环境保护的方针、政策,并监督执行。

  2.参加施工调查,检查施工准备工作和技术交底并审核施工组织设计中有关安全、质量技术措施。

  3.根据设计文件和施工组织设计要求检查施工方法、技术操作方法,对违反操作规程和危害工程质量现象坚决制止并令其返修。

  4.负责施工过程的检查、验收和质量评定,并按将质量检查结果上报公司工程部。

  5.负责现场施工安全教育、安全检查并作好记录。

  6.负责组织安全事故、工程质量事故及其它较大事故的调查分析,按上级要求呈报调查处理报告,并办理违章事故的经济罚款。

  7.参加隐蔽工程检查和工程竣工予验及验收交接工作。

  机械设备部职责

  1.参与施工调查,编制工程机械化施工方案,并根据施工组织设计,编制机械配备、使用计划。

  2.负责机械设备的选型、安装、调试和使用的全过程管理,确保机械设备处于良好技术状态。

  3.掌握项目机械设备的数量、质量、性能、用途及生产能力。解决机械设备的管、用、养、修中的技术问题。

  4.组织对各种机械事故的调查、分析和处理。

  物资供应部职责

  1.贯彻执行有关物资管理的方针、政策、法令,负责制定与健全各项规章制度及实施办法。

  2.建立物资信息网,掌握市场行情,做好钢材、水泥等主要材料的采购工作,解决生产急需。

  3.编制物资采购申请计划,负责项目分管物资的采购工作。

  4.负责进场物资的验收,搬运,贮存,标识,保管保养,发放工作。

  5.负责贮存物资检验和试验状态的标识工作。

  6.负责物资验证的各种质量证明文件的收集,分类整理和移交。

  7.搞好部门间协作,做好低值易耗品、劳动保护用品的使用管理工作。

  8.及时向有关部门提报物资报表。

  经营预算部职责

  1.严格执行国家经济政策和有关文件、法令、法规。制定项目内施工预算细则,并组织实施。

  2.负责项目的验工计价工作,向建设、监理单位申报各类验工报表,编制月验工计价表和季度验工及年度验工。

  3.依据施工进展情况和设计变更内容,及时编制补充预算。

  4.配合公司经营计划部做好工程变更或其它特殊情况而影响合同执行时的合同评审工作。

  5.负责对工程分承包方和劳务分承包方进行评价,并从《合格工程分承包方名录》和《合格劳务分承包方名录》中选定合格分承包方。

  财务部职责

  1.加强成本管理的监督和检查工作,组织贯彻各项经费法规和财务制度。

  2.编制流动资金收支计划,负责组织工程价款的结算工作。

  3.负责外部和内部制定的原始凭证的审核,负责有关费用计划的控制工作和会计凭证的复核工作。

  4.参与税收、物价、财务大检查工作。

  后勤保障部职责

  1.努力搞好各项生活福利设施,会同财务部编制好福利、行政费用计划。

  2.做好生活、办公用品、低值易耗品的管理,负责采购、分配、发放、保管登记,健全各项管理制度。

  3.做好生活用水、用电管理和房屋维修、卫生保健工作,搞好环境卫生和绿化工作。

  4.积极开展常见病、多发病的防治工作,大力加强预防知识的普及和宣传教育工作。

  5.认真落实治安防范管理规定,严密防范措施,认真推行治安承包责任制,保证生产工作的顺利进行。

  6.加强对消防工作的监督检查,督促逐级消防责任制的贯彻落实,搞好对特殊工种、重点部位工人的安全防火教育。

  7.对治保员和警卫人员实行统管,加强检查考核,搞好训练,努力提高责任心和业务素质。

  项目土建、给排水、电气工程师职责

  1.负责本工种施工技术管理工作。

  2.审核设计文件,熟悉文件内容,实地核对,并根据施工调查资料,对设计中存在问题及时提请监理或设计单位解决。

  3.参与编制施工组织设计,制定相应的安全、质量措施。

  4.汇总和提报工程材料及设备需用计划,并协助物资部门解决定货中的技术问题。

  5.处理各项施工问题,掌握工程进度,了解安全、质量情况。

  6.整理本专业的竣工资料,参与工程竣工验交工作。

  7.参与推广施工中运用新技术、新工艺、新材料工作。

  8.按时、按规定提供有关报表,处理有关的往来文件。

  项目质量检查工程师职责

  1.宣传学习国家有关质量方面的规范、规程,认真执行局质量方针和质量目标。牢固树立质量第一、用户至上的思想。

  2.认真学习各种施工标准、规范、规程。掌握各种检测手段,熟练使用各种检测工具。

  3.负责工程项目施工质量检查、监督、评定和验收工作,并负责定期上报质量报表。

  4.做好隐蔽工程检查签证前的自检工作。

  5.参加质量事故的调查分析和纠正预防措施的实施验证。

  6.参加工程竣工验交和验交前的自检工作。

  项目安全检查工程师职责

  1.贯彻执行有关安全生产、劳动保护的方针、政策及规定。努力学习,掌握专业知识和安全要求,提高管理水平,搞好安全工作。

  2.调查研究生产中的不安全问题,提出改进意见和措施,掌握项目安全生产情况,组织开展安全预想活动,广泛进行宣传教育。

  3.认真检查保证安全生产的各项制度、措施的执行情况,经常检查、指导工班安全生产。

  4.制止违章指挥和违章作业,遇有严重险情,有权暂停生产,并报告上级处理。

  4按时上报各种安全报表。

  项目试验员职责

  1.认真执行本岗位技术标准、规范,严格遵守试验操作规程。

  2.负责材料取样、送检、试块制作工作,根据设计要求确定砼的配合比以及执行中的检验、修订工作。

  3.监督施工质量,制止违章操作,及时发现施工中影响工程质量的问题,开展质量分析活动,提出改进建议。

  4.负责现场计量工作,正确使用和爱护试验仪器和设备,对检验、测量和试验设备进行维护保养,并按规定要求及时送计量部门校准。

  5.提供竣工文件中所需要的试验报告资料。

  项目材料员职责

  1.负责对进场所有物资进行验证,并对物资数量和外观质量进行检验。

  2.对必须检验和试验的材料,通知试验人员抽样送检。

  3.做好原材料,成品和半成品的标识,并随时检查,保护标识。

  4.负责物资的堆码,贮存,保管和发放工作。

  5.负责现场周转材料,工具的使用管理工作。

项目经理岗位职责

项目经理岗位职责 1. 项目经理是项目经理部质量、文明、环境/职业健康安全第一责任人,对本项目质量、环境/职业健康安全负责。 2. 认真贯彻执行党和国家质量、环境/职业健康安全生产方针、政策和质量、环境/职业健康安全技术标准规范。 3. 组织制定单位工程质量、文明、环境/职业健康安全生产保证措施,并负责组织实施和检查。 4. 建立和建全本项目质量、文明、环境/职业健康安全生产保证体系,并积极开展质量、环境/职业健康安全生产工作。 5. 负责配合有关部门对本单位作业人员进行上岗培训。 6. 本单位出现质量、环境/职业健康安全事故时,要亲临现场组织抢救,分析事故原因,同时及时上报质安部,并参与事故的调查处理。 7. 负责本项目规定的质量、环境/职业健康安全技术资料上报工作。 8. 组织本项目的质量、文明、环境/职业健康技术交底和三级安全技术交底和教育,并加强检查。 9. 开展各种环境/职业健康安全活动,增强员工的安全意识,提高员工的安全技术和积极性;开展质量技术教育,提高员工的施工技术和技能。 10. 组织项目的“安全生产周”和“百日安全无事故活动”,在活动期间加大环境/职业健康安全检查力度。杜绝活动期间发生安全事故。 11. 加强对本单位、项目分包单位的质量、文明、环境/职业健康安全生产检查和管理。

建筑施工项目经理的具体工作内容有哪些?求答案

建筑施工企业项目经理,是指受企业法定代表人委托对工程项目施工过程全面负责的项目管理者,是建筑施工企业法定代表人在工程项目上的代表人。实行项目经理负责制,正是顺应建筑施工市场竞争的需要,也是提高建筑施工企业管理水平的必由之路。从十多年的实践来看,在建筑施工企业中推行项目经理负责制对于加强建筑市场管理,提高工程建设项目管理水平,高质量、高水平、高效益地搞好工程建设起到了积极的作用。但也存在一些问题,尤其是在中小建筑施工企业建设资金管理方面存在一些亟待解决的问题。
    一、中小建筑施工企业工程建设资金管理中存在的问题    项目经理在工程项目施工中处于中心地位,对工程项目施工负有全面管理的责任,应当履行“严格财经制度,加强财经管理,正确处理国家、企业与个人的利益关系”这一职责。但就项目经理队伍整体而言,素质不一,良莠不齐。从财务管理的角度来说,作为一个组织尚有可能出现差错,而项目经理作为个人,且在缺乏监督、缺乏制度约束的情况下,其财务管理出现问题就具有一定的必然性,因此施工企业有必要帮助项目经理加强建设资金管理。然而,在大量的中小建筑施工企业中,对工程建设资金几乎不存在有组织的监督管理,而是完全由工程项目经理个人安排使用,并承担相应的责任。据笔者了解,目前在项目经理队伍中出现的财务问题主要表现为以下几方面:寅吃卯粮,提前透支工程利润;疏于管理,出现大额亏损;大量举债,施工成本大增。一些工程项目需要大量垫资或项目资金一时不能到位,而金融机构贷款的数量有限,造成项目经理大量举债,有的甚至不惜借取高利贷,使融资成本大增。工程中存在的不正常垫资现象加大了对项目经理使用资金的监管难度。
    二、工程建设资金管理中存在问题的原因分析    造成目前中小建筑施工企业对工程建设资金疏于管理现状的原因是多方面的,有管理体制上的问题,也有制度建设上的不足,更主要的是建筑施工企业对项目经理在建设资金使用上缺乏监督管理。
    首先,建筑施工企业为了能承接到工程而对项目经理的某些做法做出迁就和让步。在建设施工市场竞争越来越激烈的当今时代,作为被边缘化了的中小建筑施工企业,其竞争能力越来越低,与其说是企业在参与竞争,不如说是项目经理之间的竞争。因为企业在工程项目投标过程中,不仅是企业综合实力的竞争,更主要的是项目经理能力的竞争。企业要想提高自己的综合能力,项目经理在其中的贡献很大,可以说一个优秀的项目经理是企业最重要的资源。项目经理人在长期的工程项目建设中,直接与工程建设方打交道,掌握了大量的人脉资源,其承接项目的能力已超越了建筑施工企业的能力。在中小建筑施工企业中存在大量的分包、转包工程,这些工程中大部分是由项目经理带来的。同时,人员(包括项目经理人)的流动性不断提高,即使是本企业的项目经理,其承接的工程项目也可以挂靠到别的企业,这样一来,中小建筑施工企业要想稳定自己的项目经理队伍,就必须对项目经理做出一定的让步。
    其次,项目经理为保证工程项目及时完工,在建设资金使用方面要求掌握完全的自主权。根据《建筑施工企业项目经理资质管理办法》,项目经理在承担工程项目施工的管理过程中,可以行使“1.组织项目管理班子;2.以企业法定代表人的代表身份处理与所承担的工程项目有关的外部关系,受委托签署有关合同;3.指挥工程项目建设的生产经营活动,调配并管理进入工程项目的人力、资金、物资、机械设备等生产要素;4.选择施工作业队伍;5.进行合理的经济分配;6.企业法定代表人授予的其它管理权力”等管理权力,因此项目经理为保证工程项目按时完工,必然要求掌握资金使用的自主权。由于税务部门规定“账证健全的建筑安装企业,一律按工程收入的1%扣缴项目经理个人的‘承包经营所得’个人所得税。”因此项目经理,只要向施工企业交足管理费和相关税费,其余资金就应当任其安排使用,事后按一定比例提供相应的票据即可(如淳安县规定应提供60%的材料发票、30%的人工费支出凭证和10%的其他支出票据)。
    再次,项目建设单位在其中也起到了推波助澜的作用。由于目前建筑市场“僧多粥少”,许多建设单位(尤其是议标工程)盲目压价,大大压缩了项目经理的盈利空间,有的工程项目让利高达25%至30%。也有一些建设单位在没有资金保证的情况下,盲目上项目,造成施工单位项目经理需垫付大量建设资金,由于施工企业无力为项目提供资金保证,也就无法对项目经理使用资金进行监督管理。
    三、加强工程建设资金监督管理的必要性及具体措施    上述这些问题的存在,与施工企业放弃对建设资金使用过程中的管理、控制、监督有关,施工企业有着不可推卸的责任。项目经理负责制虽然体现了风险抵押、单独核算、自负盈亏的本质,强调项目经理个人在承包中的主要责任,与施工企业之间也签订了项目承包合同,但是如果其出现的经济损失一旦超出其本身所能承受的限度,其责任必然要由施工企业来承担。虽然出现问题的工程项目或项目经理是少数,但其对社会、对施工企业、对项目经理本人都可能造成不可挽回的损失。为此,施工企业加强对项目建设资金的监督管理刻不容缓。
    据笔者了解,施工企业并非没有看到这一问题,但为了保住项目经理队伍、为了保证能承接到施工项目,不得不放弃对项目经理建设资金使用过程的监督管理。其实,这是一个集权与分权的选择、分权程度的把握问题,笔者认为实行项目经理负责制与加强工程建设资金监督管理并不完全矛盾,关键是如何在施工企业行使财务监督管理权与项目经理行使建设资金使用自主权之间寻找一个平衡点,既加强企业对建设资金的监督管理,又保证项目经理对建设资金使用权的自主行使。
    笔者认为施工企业在行使财务监督管理权时应当遵循“你的钱,我看着你花;你的账,我替你记;你的财务,我帮你管”的原则,首先承认该钱是项目经理的,施工企业不能花,也不会花;同时强调管理权上收,财务高度集中。在此基础上推行全面预算管理,在工程项目预算确定的基础上,按工程进度编制季度、月度的资金使用预算,做到项目有预算、月度进行平衡、每周进行安排;实行现金流量周报制度,及时反映项目的进度、资金的使用状况;完善成本核算体制,强化目标成本管理。具体措施是:    设立专户,专人核算。施工企业应当配备必要的财会人员,编制在企业,由企业财务部门直接管理,并按工程项目进行分工,每人管理几个工程项目的财务核算;将工程建设资金按工程项目进行归集,单独存放,包括建设单位支付的工程款(扣除应上交的管理费和应支付的税费后的余额)和项目经理为项目建设筹措的资金。
    实行预算管理,加强审批使用。按照工程进度,在预算范围内,由项目经理安排使用,即由项目经理提出资金使用申请,经企业工程管理部门按工程进度和工程预算进行审核、企业财务部门审批后,由企业财务核算员负责支付。由企业财务核算员每周编报现金流量表,每月编报预算执行情况表,按项目编报收支平衡表报企业财务部门。
    实行有效的资金调度管理,提高使用绩效。如果某项工程项目暂时有资金结余,在经该工程项目经理许可的情况下,可以进行内部融通,以提高资金使用效力。
    考核奖励及结余分配。工程项目竣工结算完毕后,将项目结余资金一次性支付给项目经理,完全由项目经理安排使用,即归项目经理所有。

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